Hinweisgeberschutz
Sie haben bei Ihrer Arbeit für den Kirchenkreis einen Rechtsverstoß bemerkt? Sie können ihn vertraulich melden und sind dabei gesetzlich geschützt.
So melden Sie
Sie können Ihre Meldung mündlich oder schriftlich abgeben. Auf Wunsch ist auch ein persönliches Gespräch möglich.
Wer melden kann
Das sind zum Beispiel Mitarbeitende, Auszubildende, Bewerber:innen, ehemalige Beschäftigte sowie Beschäftigte von Auftragnehmern und Lieferanten.
Was Sie melden können
Hinweise auf Straftaten sowie auf bestimmte Ordnungswidrigkeiten und Rechtsverstöße, etwa Betrug, Korruption oder Verstöße gegen Vorschriften zum Arbeits- und Gesundheitsschutz oder zum Datenschutz. Welche Verstöße erfasst sind, regelt § 2 HinSchG.
Ihr Schutz
Die Meldestelle behandelt Ihre Identität vertraulich. Wer einen hinreichenden Grund zu der Annahme hat, dass die gemeldeten Informationen zutreffen, ist vor Benachteiligungen geschützt.
Sie können frei wählen, ob Sie sich an die interne Meldestelle oder an eine externe Meldestelle wenden, etwa an die externe Meldestelle des Bundes beim Bundesamt für Justiz.
Rechtsgrundlage: Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG)
Sexualisierte Gewalt
Für Hinweise auf sexualisierte Gewalt gibt es eigene Ansprechstellen. Sie finden sie unter „Schutz vor sexualisierter Gewalt“.